一、岗位职责：
1、质量管理体系建设与维护
（1）体系搭建：主导建立符合公司质量管理体系，制定质量方针与目标，确保体系持续改进并有效运行。
（2）标准制定：结合客户要求与行业特性，制定原材料、半成品及成品的检验标准、工艺规范和质量控制流程，定期更新优化。
（3）合规管理：确保质量体系符合环保法规及客户特定要求，组织内部审核与管理评审。
2、生产过程质量控制
（1）过程监控：监督生产关键工序的工艺执行，识别并解决常见问题（如色差、纬斜、克重偏差），制定预防措施，保证原材料、半成品及成品复合公司要求。
（2）风险防控：监控化学品使用安全，确保检测数据准确可靠。
3、客户质量对接与问题处理
（1）客诉处理：主导分析客户投诉（如面料瑕疵、功能缺陷），制定纠正方案并跟踪闭环，协调跨部门（研发、生产、销售）解决。
（2）客户协作：参与客户验厂、质量协议谈判，提供专项质量保证方案，提升客户满意度。
（3）市场反馈：收集产品质量信息，进行数据统计与分析，为产品改进提供依据。
4、团队管理与能力建设
（1）团队组建：培训质检员掌握检验标准与操作技能，提升全员质量意识，建立绩效考核机制。
（2）知识传递：定期组织质量分析会议，分享行业先进经验，推动质量管理工具应用。
（3）跨部门协同：协调采购、生产、仓储等部门，确保质量信息畅通，优化供应链风险管控。
5、持续改进与创新
（1）数据分析：运用统计过程控制分析质量波动趋势，编制周/月质量报告，提出流程优化建议。
（2）技术升级：引入创新方法，优化检验流程，降低质量风险。
（3）供应商管理：审核供应商资质，监控来料质量，推动供应商绩效提升。
二、任职要求
（1）大专及以上学历，纺织工程、质量管理或相关专业优先。
（2）5年以上家纺行业质量管理经验，其中3年以上同岗位管理经历。
（3）精通面料检验标准（如GB/T 18401-2010），熟练使用ERP及办公软件。
（4）责任心强，抗压能力好，具备跨部门沟通协调与团队领导能力。